Czy to kradziesz? (link)
Liczba wypowiedzi w tym wątku: 323
| « poprzedni wątek | następny wątek » |
191. Data: 2011-08-30 21:12:17
Temat: Re: Czy to kradzież? (link)Od: zdumiony <z...@j...pl> szukaj wiadomości tego autora
W dniu 2011-08-30 23:01, Paulinka pisze:
> Kodeks Pracy - Dział Szósty - Rozdział III | Praca w godzinach
> nadliczbowych
Moja uwaga: jakie to szczęście że nasz kapitalizm ma mimo wszystko pewne
elementy socjału takie jak Kodeks Pracy a nie jak niektórzy by chcieli
19 wieczny.
› Pokaż wiadomość z nagłówkami
Do góryZobacz także
192. Data: 2011-08-30 21:13:02
Temat: Re: Czy to kradzież? (link)Od: michał <6...@g...pl> szukaj wiadomości tego autora
W dniu 2011-08-30 22:02, zdumiony pisze:
> W dniu 2011-08-30 21:57, Paulinka pisze:
>>> To że bez ostrzeżenia wyleciały z pracy.
>>
>> Za kilka plasterków wędliny upomnienie, a za kilogram karkówki
>> nagana z wpisem do akt, a za co się wg Twoich kryteriów wylatuje z
>> pracy, bo
>> ja naiwna myślałam, że za kradzież, obojętnie czego i w jakiej ilości.
>
> "Alicja Nisiewicz, przewodnicząca Związku Zawodowego Pracowników Handlu
> w Tesco Gdynia. - Doświadczone, wzorowe pracownice. Karę powinny były
> ponieść, ale łagodniejszą. W regulaminie pracy ujęte jest, że nie wolno
> jeść. Gdyby jednak menedżer poprzestał na naganie i karze finansowej, to
> przecież nikt by już więcej nie tknął towaru nawet palcem."
Doświadczone i wzorowe. Tylko kradną.
Nie ma tu sprzeczności? Alicja Nisiewicz przewodnicząca ZPH wypowiada
się publicznie i daje taka plamę!
--
pozdrawiam
michał
› Pokaż wiadomość z nagłówkami
193. Data: 2011-08-30 21:13:42
Temat: Re: Czy to kradzież? (link)Od: zdumiony <z...@j...pl> szukaj wiadomości tego autora
W dniu 2011-08-30 23:02, Paulinka pisze:
> Zawarcie umowy o pracę to oświadczenie woli _dwóch_ stron. Zawsze!
Na szczęście nie tylko dwóch stron, musi być jeszcze zgodnie z prawem pracy.
› Pokaż wiadomość z nagłówkami
194. Data: 2011-08-30 21:14:34
Temat: Re: Czy to kradzież? (link)Od: zdumiony <z...@j...pl> szukaj wiadomości tego autora
W dniu 2011-08-30 23:05, michał pisze:
>> A jaka sytuacja była z dopalaczami?
>> Dobrze że wzięto się za to.
>>
> Dobrze, ale nie zmienia to odpowiedzialności kupującego.
>
Kupujący traci na tym najwięcej, pieniądze i zdrowie.
› Pokaż wiadomość z nagłówkami
195. Data: 2011-08-30 21:15:39
Temat: Re: Czy to kradzież? (link)Od: zdumiony <z...@j...pl> szukaj wiadomości tego autora
W dniu 2011-08-30 23:06, michał pisze:
>> Na pewno bym bez ostrzeżenia nie zwalniał.
>>
> Możesz to jakoś uzasadnić?
>
Można wybaczyć gorsze rzeczy niż zjedzenie paru plasterków.
› Pokaż wiadomość z nagłówkami
196. Data: 2011-08-30 21:16:01
Temat: Re: Czy to kradzież? (link)Od: Paulinka <p...@w...pl> szukaj wiadomości tego autora
zdumiony pisze:
> W dniu 2011-08-30 23:01, Paulinka pisze:
>> Kodeks Pracy - Dział Szósty - Rozdział III | Praca w godzinach
>> nadliczbowych
>
> Moja uwaga: jakie to szczęście że nasz kapitalizm ma mimo wszystko pewne
> elementy socjału takie jak Kodeks Pracy a nie jak niektórzy by chcieli
> 19 wieczny.
Moja uwaga jest nieco inna, jaka szkoda, że ludzie na najniższych
stanowiskach nie wiedzą, że mogą się bronić i maja ku temu odpowiednie
narzędzia.
--
Paulinka
› Pokaż wiadomość z nagłówkami
197. Data: 2011-08-30 21:17:20
Temat: Re: Czy to kradzież? (link)Od: zdumiony <z...@j...pl> szukaj wiadomości tego autora
W dniu 2011-08-30 23:08, Paulinka pisze:
> W jaki sposób wpisuje się w powyższe okradanie pracodawcy?
Chodziło mi o ludzkie traktowanie pracowników a nie jako źródła zysku.
› Pokaż wiadomość z nagłówkami
198. Data: 2011-08-30 21:17:25
Temat: Re: Czy to kradzież? (link)Od: Paulinka <p...@w...pl> szukaj wiadomości tego autora
zdumiony pisze:
> W dniu 2011-08-30 23:02, Paulinka pisze:
>> Zawarcie umowy o pracę to oświadczenie woli _dwóch_ stron. Zawsze!
>
> Na szczęście nie tylko dwóch stron, musi być jeszcze zgodnie z prawem
> pracy.
Oczywista oczywistość.
--
Paulinka
› Pokaż wiadomość z nagłówkami
199. Data: 2011-08-30 21:19:25
Temat: Re: Czy to kradzież? (link)Od: zdumiony <z...@j...pl> szukaj wiadomości tego autora
W dniu 2011-08-30 23:16, Paulinka pisze:
> Moja uwaga jest nieco inna, jaka szkoda, że ludzie na najniższych
> stanowiskach nie wiedzą, że mogą się bronić i maja ku temu odpowiednie
> narzędzia.
Racja
› Pokaż wiadomość z nagłówkami
200. Data: 2011-08-30 21:21:05
Temat: Re: Czy to kradzież? (link)Od: Paulinka <p...@w...pl> szukaj wiadomości tego autora
zdumiony pisze:
> W dniu 2011-08-30 23:08, Paulinka pisze:
>
>> W jaki sposób wpisuje się w powyższe okradanie pracodawcy?
>
> Chodziło mi o ludzkie traktowanie pracowników a nie jako źródła zysku.
Pomieszanie z poplątaniem. Każdy kij ma dwa końce. Dla pracownika-oszusta
właściciel to źródło dochodów i darmowej wyżerki. A dla uczciwego, ale
okradanego
właściciela taki pracownik to kto?
--
Paulinka
› Pokaż wiadomość z nagłówkami
| « poprzedni wątek | następny wątek » |