« poprzedni wątek | następny wątek » |
1. Data: 2004-03-30 17:44:47
Temat: Zatrudnienie ON a warunki pracyWitam
Czy pracodawca zatrudniajacy ON z I grupa musi w jakis specjalny sposob
dostosowac miejsce pracy (biuro, lazienka, schody etc.) poza tym co napisal
lekarz na orzeczeniu o zdolnosci do pracy?
Ostatnio, prawdopodobnie po "interwencji" konkurencji, w firmie w ktorej
pracuje pojawil sie PIP i Sanepid -szefowa troche spanikowala ze moga sie o
cos przyczepic w zwiazku zatrudnieniem ON.
pozdr.
Koola
› Pokaż wiadomość z nagłówkami
Zobacz także
2. Data: 2004-04-01 04:57:20
Temat: Re: Zatrudnienie ON a warunki pracyNie wiem czy wiecie ze dzis PFRON rozpoczyna nowy program pn."KOSMOS 2004".
Program skierowany jest do osob niepelnosprawnych chcacych poleciec w
przestrzen kosmiczna, a dokladnie na orbite ziemska do miedzynarodowej
stacji kosmicznej na 3 dniowa wizyte. Fundusz zgodzil sie partycypowac w
kosztach w wysokosci 99% kosztow wyprawy, a pozostale 200.000 dolarow
pokrywa osoba zainteresowana. Skladanie wnioskow trwa jedynie 1 miesiac.
Wszystkie wnioski nalezy skladac w regionalnych oddzialach PFRON.
pozdrawiam
Arek
--
Archiwum grupy: http://niusy.onet.pl/pl.soc.inwalidzi
› Pokaż wiadomość z nagłówkami
3. Data: 2004-04-01 05:53:53
Temat: Re: Zatrudnienie ON a warunki pracy> Czy pracodawca zatrudniajacy ON z I grupa musi w jakis specjalny sposob
> dostosowac miejsce pracy (biuro, lazienka, schody etc.) poza tym co
napisal
> lekarz na orzeczeniu o zdolnosci do pracy?
Teoretycznie istotne jest tylko to co napisal lekarz (w/g przepisow), ale
wtedy nikt by Cie do pracy nie przyjal. W praktyce to co lekarz napisal nie
ma znaczenia miejsce ma byc przystosowane w tym przypadku do Ciebie. Jezeli
Ty uwazasz ze jest przystosowane to JEST ! I nie ma dyskusji. Moje miejsce
pracy jest przystosowane - mam obrotowy fotel na kolkach ! :))))) Inna
rzecz ze w mojej firmie sa tylko takie fotele :)
--
PrzemoZ
› Pokaż wiadomość z nagłówkami
4. Data: 2004-04-01 09:10:22
Temat: Re: Zatrudnienie ON a warunki pracyDzięki Tobie za informację ;-) widzisz PFRON jak zwykle nie podaje takich
informacji na swoich stronach te 1 procent dla nas rencistów to betka ;-).
Oczywiście polecisz tam ze mną tylko zastanawiam się kiedy będzie wolne
miejsce no i czy rakiety są przystosowane znaczy bez barier ;-), bo na
przylądku jak widziałeś jest przy starcie masę schodów ;-) nie przypominam
sobie czy tam windę widziałem ;-). Ale dla nas nie ma problemów z tym może
zatrudnimy Arnolda to nas tam pownosi. Aha wydaje mi się że za 4 lata 1
kwietnia będzie pierwsze wolne miejsce.
pozdrawiam Wiesław ;-)
Użytkownik "algraf" <a...@i...org.pl> napisał w wiadomości
news:004201c417a5$bf7205a0$d4b7010a@aalde8e7h21i7u..
.
> Nie wiem czy wiecie ze dzis PFRON rozpoczyna nowy program pn."KOSMOS
2004".
> Program skierowany jest do osob niepelnosprawnych chcacych poleciec w
> przestrzen kosmiczna, a dokladnie na orbite ziemska do miedzynarodowej
> stacji kosmicznej na 3 dniowa wizyte. Fundusz zgodzil sie partycypowac w
> kosztach w wysokosci 99% kosztow wyprawy, a pozostale 200.000 dolarow
> pokrywa osoba zainteresowana. Skladanie wnioskow trwa jedynie 1 miesiac.
> Wszystkie wnioski nalezy skladac w regionalnych oddzialach PFRON.
>
> pozdrawiam
> Arek
>
> --
> Archiwum grupy: http://niusy.onet.pl/pl.soc.inwalidzi
>
› Pokaż wiadomość z nagłówkami
5. Data: 2004-06-28 18:29:04
Temat: Re: Zatrudnienie ON a warunki pracy realia a bajkaPZ <z...@p...onet.pl> napisał(a):
> > Czy pracodawca zatrudniajacy ON z I grupa musi w jakis specjalny sposob
> > dostosowac miejsce pracy (biuro, lazienka, schody etc.) poza tym co
> napisal> > lekarz na orzeczeniu o zdolnosci do pracy?
> Teoretycznie istotne jest tylko to co napisal lekarz (w/g przepisow), ale
> wtedy nikt by Cie do pracy nie przyjal. W praktyce to co lekarz napisal nie
> ma znaczenia miejsce ma byc przystosowane w tym przypadku do Ciebie. Jezeli
> Ty uwazasz ze jest przystosowane to JEST ! I nie ma dyskusji. Moje miejsce
> pracy jest przystosowane - mam obrotowy fotel na kolkach ! :))))) Inna
> rzecz ze w mojej firmie sa tylko takie fotele :)
>
no własnie -jezeli w firmie są porządne stanowiska pracy -niewiele trzeba żeby
przystosować dla ON
Inna sprawa to indywidualnie przystosowane satnowisko wg zasad BHP, ergonomii
itd to już bajka ale o tę bajkę MUSIMY WALCZYĆ, ŻEBY NIE POGŁEBIĆ PROBLEMÓW
ZDROWOTNYCH (gł. to ochrona kręgosłupa, oczu, obręczy barkowej ...)
chyba, ze traktuje się pracę jako chwilowy sposób na życie- wtedy można
siedzieć na drągu
--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/
› Pokaż wiadomość z nagłówkami
« poprzedni wątek | następny wątek » |