w liter haszczach<news:btuj2n$7e$1@inews.gazeta.pl> rzekła paszcza <mania>:


> > > Zajęcia, których się podejmuję podczas pracy w antykwariacie.
> > > Czy znam stawiane mi wymagania?
> > > Na czym one polegają?
> > > Czy znam zakres moich obowiązków?
> >
> > zakres ob a wymagania - nie toższame?
> > niekoniecznie, ale zalezy czego oczekujesz po odpowiedziach.
>
> kreatywnego podejścia - też zauważyłam to podobieństwo, ale ciekwa
> jestem jak to potraktują

możesz odpuścić.
kreatywność poprzez pytania o obowiązki?
hmmm, to se ne da pane na oko.
jesli ludziom się zechce wypełnic ankiete to juz dobrze :)
potraktuj to jako kreatywność stopnia wyższego :D


> > co ma być celem ankiety
>
> chcę stworzyć sprawny organizm, w którym wszyscy bedziemy dobrze
> "naoliwieni"
> i dzięki temu baaardzo dochodowi ;)
> jesli uda mi się sprawnie ustawic organizacje pracy to jest szansa, że cos
> z tego wyniknie

warto próbować. zyczę dochodu po dawce zachodu :)

> czy posługiwałes sie w swojej praktyce podobnymi ankietami?

i tak i nie.
nie konstruuje ankiet, ale prowadze czasami badania w firmach
np dot kultury organizacji. ale nie cierpie tego! :)

--
Im bardziej jesteśmy próżni, tym bardziej uderza nas próżność innych.

Stefan Witwicki