| « poprzedni wątek | następny wątek » |
1. Data: 2002-05-21 11:22:04
Temat: ekonomistaDrodzy grupowicze,
Nie bede wam tu sciemnial. Chodzi o to ze jestem studentem ekonomii i w tym
semestrze posiadam przedmiot "psychologia zarządzania", ktory nie do konca
przypadl mi do gustu. Warunkiem zaliczenia tego przedmiotu jest napisanie
krotkiej pracy na wybrany temat. Ze wzgledu na to ze nie do konca siedze w
psychologi a w dodatku mam jeszcze duzo innych zajec, mam ogromna prosbe.
Ponizej przedstawiam liste tematow i na jeden z nich musze napisc prace.
Jezeli ktos z Was sie moze kiedys z tymi tematami zetknal i posiada jakies
materialy to bylbym wdzieczny za jakakolwiek pomoc. O kontakt prosze pod
adres m...@i...pl
1. Inteligencja emocjonalna i jej rola w pracy menedzera
2. Model motywacji zasobow ludzkich i mozliwosci jego zastosowania
3. Rola potrzeb wg Maslowa w motywacji pracownikow
4. Wykozystanie systemy wynagrodzen w motywacji do pracy
5. Osobowosc i jej znaczenie w zachowaniu i dzialalnosci czlowieka
6. Sytuacje trudne w zyciu czlowieka a zwlaszcza stres i frustracja
7. Ktora z teorii motywacji jest twoim zdaniem najbardziej interesujaca i
dlaczego
Pozdrawiam
Mathias
› Pokaż wiadomość z nagłówkami
Zobacz także
1. Data: 2002-05-21 12:00:58
Temat: Re: ekonomista> 1. Inteligencja emocjonalna i jej rola w pracy menedzera
> 2. Model motywacji zasobow ludzkich i mozliwosci jego zastosowania
> 3. Rola potrzeb wg Maslowa w motywacji pracownikow
> 4. Wykozystanie systemy wynagrodzen w motywacji do pracy
> 5. Osobowosc i jej znaczenie w zachowaniu i dzialalnosci czlowieka
> 6. Sytuacje trudne w zyciu czlowieka a zwlaszcza stres i frustracja
> 7. Ktora z teorii motywacji jest twoim zdaniem najbardziej interesujaca i
> dlaczego
>
> Pozdrawiam
>
> Mathias
Wez do reki "Kierowanie" Stonera, "Podstawy zarzadzania organizacjami"
Griffina, oraz "Zarzadzanie" Armstronga i powinno pojsc jak z płatka .....
Pozdrawiam wiosennie
Oliwia
GG 25244
Jedna czarna owca
podkreśla biel pozostałych.
› Pokaż wiadomość z nagłówkami
1. Data: 2002-05-25 11:23:25
Temat: Re: ekonomista> 2. Model motywacji zasobow ludzkich i mozliwosci jego zastosowania
> 3. Rola potrzeb wg Maslowa w motywacji pracownikow
> 4. Wykozystanie systemy wynagrodzen w motywacji do pracy
Pisalem kiedys prace o teorii potrzeb Maslowa, w tym chyba
z 2-3 strony poswiecilem przykladowi zastosowania tego w celu
motywacji pracownikow wiec laczy sie tez z dwoma pozostalymi
potrzebami.
Jestes studentem ekonomiii wiec nie bede sciemniac - moge odstapic
za drobna oplata :-)
--
-=Pozdrowionka=-
Wilczek
w...@b...pl
ICQ: 4017758 <|> GG: 75722
› Pokaż wiadomość z nagłówkami
| « poprzedni wątek | następny wątek » |