Użytkownik "FX" <f...@p...onet.pl> napisał w wiadomości
news:b0sc0s$jr5$1@news.onet.pl...
>
> > Przykro mi to mowic ale po 1,5 roku pracy w hipermarkecie moge
stwierdzic
> ze
> > kodeks pracy tam nie obowiazuje .
>
> Heh? Kodeks pracy obowiazuje w calej Polsce.

OK OK ... obowiązuje w całej Polsce ale tam nie jest przestrzegany .. to
miałam na myśli ..

> Moga jej obciac
> to z wyplaty, ale nie zmusza jej do zaplacenia kary. Jesli
> nie przepracuje dnia to z czego jej to maja obcinac?

Pod warunkiem że dopiero zaczyna .. a może to tylko jej pierwsza noc a
pracuje już długo?

>
> W takim wypadku przed sadem pracy czy cywilnym hipermarket
> jest bez szans.

Oczywiście pod warunkiem że komuś nie zależy na pracy ...
Każdy sąd prędzej czy później skończy się zwolnieniem .. a niestety
niektórych na to nie stać ...
Prawda jest taka, że przy dzisiejszej sytuacji na rynku pracy pracodawca
może wszystko.. bo wie że na każde stanowisko ma 20-30 chętnych. Jest to
przykre .. może nie wszędzie tak jest .. tego nie wiem .. ale tak to
wyglądało u mnie w pracy.

Pozdrawiam
Vicky