Data: 2003-10-17 08:30:39
Temat: Pelny tekst prog. min. Hausnera (linki podane) - Przeczytajcie!!!!!!!!!!
Od: "Tomek-Tw." <t...@b...pl>
Pokaż wszystkie nagłówki
Dla wszystkich ON ( i nie tylko) podaje linki do sciagniecia progr. min.
Hausnera
Program uporządkowania i ograniczenia wydatków publicznych
W formacie MS WORD (sam tekst)
http://www.mpips.gov.pl/pliki_do_pobrania/program_up
o.doc
W Formacie PDF (tekst 1:1 z grafika)
http://www.mpips.gov.pl/pliki_do_pobrania/zielona_ks
iega.pdf
Najlepszy jest ten punkt (dla ON pracujacych)
[cytat]
3.2.2. Ukierunkowanie zasad łączenia renty z tytułu niezdolności do pracy z
pracą na aktywizację zawodową
Możliwość łączenia renty z pracą powinna być uzależniona od grupy
inwalidztwa i wzmacniać aktywizujący element systemu, nie wywołując
jednocześnie zachęt do traktowania renty jako uzupełniającego źródła dochodu
w przypadku osób, które mogą pracować. Proponuje się następujące
rozwiązania:
. całkowita niezdolność do pracy - Podjęcie pracy powinno oznaczać
automatyczne przekwalifikowanie niezdolności całkowitej na częściową lub na
zdolność do pracy (częściową bądź całkowitą).
. częściowa niezdolność do pracy - Wysokość świadczenia byłaby
uzależniona od uzyskiwanych dochodów z pracy, tak aby łączne dochody
świadczeniobiorcy nie przekraczały tych sprzed przyznania renty. Osiągnięcie
dochodów z pracy wyższych niż przed uzyskaniem renty oznaczałoby
automatycznie całkowitą zdolność do pracy danej osoby, utratę statusu osoby
niepełnosprawnej i prawa do renty.
. ograniczona zdolność do pracy - Z wyjątkiem początkowego okresu
świadczenia, który powinien być ukierunkowany na rehabilitację pod ścisłą
kontrolą lekarską, możliwe byłoby łączenie świadczenia z pracą. Wraz z
trwaniem renty akcent powinien przesuwać się na aktywizację zawodową i
przeszkolenie. Wysokość i długość świadczenia powinna być uzależniona od
stopnia niepełnosprawności i mogłaby maleć w drugim roku jego otrzymywania,
zachęcając do wysiłku rehabilitacyjnego i aktywizacji.
[koniec cyt]
Pozdrawiam i milej lektury
Tomek-T
|