Data: 2004-09-24 12:09:46
Temat: Re: Prawa ON zapraszam do dyskusji !
Od: "Kasi i PrzemekK" <smeno@tlen....pl>
Pokaż wszystkie nagłówki
Użytkownik "Dominika" <m...@v...pl> napisał w wiadomości
news:1499.00000104.4152bd4f@newsgate.onet.pl...
> Witam grupowiczów,
>
> Dużo sie mówi o osobach niepełnosprawnych a raczej o zatrudnianiu i
korzyściach
> jakie mają ZPCHR , o dofinansowaniach z PFRON itp.
> Tak naprawdę to ON służą ZPCHR do wyciągania pieniędzy z różnych dotacji.
> Pytania moje.....jak traktowane są ON , czy mają satysfakcję z wykonywanej
> pracy,czy wykonują swój zawód, czy tylko liczą się jako sztuka do
otrzymania
> dofinansowania, do kogo się zwrócić kiedy ON są źle
traktowane,wykorzystywane
> itp.
jeżeli Twoje prawa są łamane przez pracodawcę proponuję zwrócić się po
poradę do Państwowej Inspekcji Pracy. Ta instytucja jest powołana do ochrony
praw pracowników.
Poniżej podaję adres strony internetowej PIP.
http://www.pip.gov.pl/
Aby uzyskać poradę nie musisz się przedstawiać, jak również mówić w jakiej
firmie pracujesz.
> Dlaczego milczymy i po kontach płaczemy w domu jak wracamy po kolejnym
> wyczerpującym dniu pracy?
Proponuję podjąć działania w celu zmiany pracy. Jeżeli nie ma pracy w Twojej
miejscowości/okolicy rozważ przeprowadzenie się tam gdzie jest łatwiej o
pracę.
> Czy możemy prowadzić normalne życie?
Oczywiście. Czyżbyś uważała, że osoba niepełnosprawna nie może żyć w
normalny sposób? Jedynie ograniczenia stanem zdrowia są w naszym życiu
niezgodne z ty co jest uznane za normę.
> Czy możemy normalnie pracować?
Pewnie, że możemy. Jedynie trzeba przestać narzekać. Trzeba też uwierzyć, że
nie tylko zakłady pracy chronionej zatrudniają ON. Jeżeli jesteś księgową w
ZPCh to równie dobrze możesz nią być w "pełnosprawnym" zakładzie, jeżeli
jesteś sprzątaczką w ZPCh to nic nie stoi na przeszkodzie abyś mogła
sprzątać w firmie która nie ma tego statusu, jeżeli nosisz skrzynki z ZPCh
to dlaczego nie możesz nosić ich w zwykłym przedsiębiorstwie?
Pozdrawiam
PrzemekK
|